De continuar con las medidas de fuerza podrían descontarles los días al personal de Salud

Así lo advirtió el subsecretario de Salud, Alejandro Ramella, en una comunicación que envió a las jefaturas de las zonas sanitarias.

El personal de salud autoconvocado de Neuquén comenzó con las medidas de fuerza el 2 de marzo en rechazo al acuerdo convenido entre los gremios ATE y UPCN con el gobierno provincial. El descontento surgió luego de que aceptaran un aumento del 15% tras un año de pandemia que dejó al sistema sanitario con una profunda crisis.

Mientras el personal de Salud busca llegar al gobierno y lograr una nueva mesa salarial, desde Salud advirtieron que de continuar con los paros se podría proceder a descontarles esos días y que podrían iniciarles sumarios a los trabajadores que no se presenten a trabajar. Sin embardo, durante la mañana del viernes realizaron una permanencia en casa de gobierno seguido de un festival artístico para manifestar su descontento.

El comunicado donde se anuncian las posibles sanciones llegó a las jefaturas de las zonas sanitarias con la firma del subsecretario de Salud, Alejandro Ramella. En el escrito menciona que en el que caso de que el personal se ausente por estar en el reclamo se deberá proceder a las medidas sancionatorias.

El argumento para estas medidas es que el 16 de marzo el gobierno llegó a un acuerdo salarial con los gremios razón por la cual en esta instancia ya está cerrada la mesa de negociación.

El texto emitido desde la capital provincial indicó que «de verificarse abstención laboral bajo cualquier modalidad, a saber, no prestar efectivamente tareas, reunión en asamblea, movilización o marcha, que se manifieste se deba a un paro, ante lo irregular de dicho accionar – habida cuenta que no se cuenta con información de alguna asociación gremial con habilitación legal para hacerlo – resulta improcedente caracterizar la medida como una acción directa según las previstas en la legislación laboral”.

Cabe recordar que al momento de comenzar los reclamos ni el SEN, ni Siprosapune estaban enmarcados bajo la figura legal de gremio por lo cual no están avalados para realizar manifestaciones, marchas o medidas de fuerza.

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En este sentido, el texto detalló «que en dicho caso, verificada inasistencias del personal que presta funciones en servicios asistenciales, sin contar con justificación de las mismas, corresponde como obligación de las distintas conducciones sanitarias informar de dichas novedades, a los efectos de iniciar los procedimientos administrativos correspondientes relativos a descuentos de días sin prestación laboral, y consecuentemente el inicio de investigaciones sumariales en caso de configurarse un abandono de cargo».

En otro de los apartados manifestaron que es obligatorio para los directivos informar dichas inasistencias y  «que la falta de comunicación de las novedades del ausentismo, puede derivar en responsabilidades de carácter patrimonial en cabeza de los funcionarios que permitieron por su omisión la generación de pago de haberes de la hacienda pública sin la debida contraprestación”.

Hasta el momento continúan en pie las medidas y el lunes 29 cortarán las rutas que unen la capital provincial con Vaca Muerta, el martes 30 realizarán una audiencia pública en la Legislatura a partir de las 10 de la mañana y el miércoles 31 están previstas acciones en un centro de vacunación. Por último, el jueves 1 de abril cortarán rutas hacia destinos turísticos.