Los trabajadores municipales acordaron un aumento de un 20,5% escalonado para el segundo semestre 2021

Durante la mañana de ayer, representantes de la Junta Interna de ATE y del ejecutivo municipal firmaron un acuerdo salarial para el segundo semestre del 2021 que suma el 20,5% y llega a un 53,46% acumulativo anual. Además se acordó un pago de $35.000 en dos cuotas en concepto de ropa adeudada de verano.

El incremento salarial hasta fin de año está constituido por un 6,5% en julio, 3% en agosto, 3% en septiembre, 2% en octubre, 2% en noviembre y 4% en diciembre.Por su parte, el pago no remunerativo en concepto de ropa adeudada de verano se pagará $20.000 el último día de junio y los $15.000 restantes la primera semana de agosto.

En el acuerdo se dejó constancia de que aún se debe discutir lo adeudado de la paritaria 2020 y que la próxima mesa de negociación será en septiembre de este año.

En el mes de marzo se había alcanzado un incremento escalonado para el mes de septiembre de otro 25,5% escalonado, con un incremento inicial del 16%, luego 3 puntos más en el mes de abril, 3 en mayo y el 2% en junio.