Crisis en salud pública: renuncias, hostigamiento y salarios bajo la canasta

Trabajadores del sistema de salud público neuquino atraviesan una crisis que combina denuncias de hostigamiento laboral, renuncia de profesionales y salarios que ya no alcanzan para cubrir los gastos básicos en la provincia. La Asociación de Trabajadores del Estado (ATE) advirtió que la situación es insostenible y el próximo lunes 13 de julio el gobierno provincial reabre la mesa de negociación salarial con los gremios estatales.

Hostigamiento en pediatría y fuga de profesionales

El conflicto más reciente tuvo como epicentro el Hospital Bouquet Roldán, donde trabajadoras del área de pediatría denunciaron persecución por parte de la conducción administrativa. Según informó ATE, varios profesionales presentaron su renuncia al sistema público como consecuencia directa del hostigamiento. El Ministerio de Salud provincial intervino y apartó al administrador señalado, pero el daño en la dotación de personal ya estaba hecho. Para el gremio, la lentitud burocrática de la respuesta estatal agravó un problema que podría haberse resuelto antes.

Salarios por debajo de la canasta y costo de vida récord

Más allá del conflicto hospitalario, ATE apunta a una crisis estructural: los salarios de muchos empleados estatales se ubican hoy por debajo de la Canasta Básica Total. Si bien Neuquén mantiene un sistema de actualización atado al Índice de Precios al Consumidor (IPC), los representantes sindicales sostienen que la base de cálculo quedó pulverizada frente al costo real de vida en la provincia. El mercado inmobiliario traccionado por la actividad petrolera de Vaca Muerta encareció alquileres y servicios esenciales hasta niveles que superan ampliamente el promedio nacional, lo que obliga a los trabajadores a destinar una porción cada vez mayor de su ingreso solo para sostenerse.

Comedores sin víveres y hogares sin leña en pleno invierno

El cuadro se completa con una situación de emergencia social que, según denunció el gremio, el Estado no supo anticipar. En barrios vulnerables de la capital neuquina, comedores y merenderos comunitarios reportan recortes o faltantes totales de alimentos secos. A eso se suma la escasez de leña para calefaccionar hogares en días con temperaturas que caen por debajo de los -2°C. Representantes sindicales señalaron que mientras la provincia impulsa la producción energética del país, miles de familias dependen de roperos comunitarios y redes de solidaridad barrial para subsistir durante el invierno patagónico.

Paritaria el lunes: la negociación que definirá el conflicto

El gobierno provincial convocó a los gremios estatales a una nueva mesa de negociación salarial para el lunes 13 de julio. Desde ATE advirtieron que la discusión deberá contemplar el desfasaje real entre los ingresos actuales y el costo de vida en Neuquén, o de lo contrario el éxodo de trabajadores esenciales —ya visible en el sistema de salud— continuará profundizándose. El resultado de esa negociación marcará el pulso del conflicto en las próximas semanas.